Эффективное управление персоналом организации

Эффективное управление персоналом организации

Программа направлена на формирование умений и навыков в области отбора, набора, развития, мотивации и стимулирования персонала организации.

На занятиях, проводимых в дискуссионно-тренинговой форме слушатели научаться анализировать и решать проблемы формирования эффективной кадровой стратегии и политики, организации и проведения аудита персонала.

В рамках программы предусмотрены мастер-классы с представителями кадрового агентства HAYNS, а также для слушателей предоставляется возможность стажировки в нефтесервисной компании Шлюмберже (Schlumberger)


Начало
обучения
Октябрь 2019

Продолжительность
обучения
9 месяцев

Объем
программы
276 часов

Стоимость
обучения
56250 рублей
за весь период обучения
Подать заявку на обучение

Содержательные особенности программы

Программа выстроена по принципу постепенного возрастания сложности, это позволяет слушателям, имеющим разный уровень базовой подготовки в области управления персоналом, последовательно сформировать у себя следующий набор профессиональных компетенций:

  • психологически грамотный подбор и найм персонала;
  • разработка оптимальных для организации системы мотивации и стимулирования персонала;
  • создание в организации отвечающей потребностям сотрудников системы развития, обучения;
  • выстраивание грамотной кадровой стратегии и оценка эффективности деятельности персонала;
  • оценка затрат на персонал и кадровый аудит;
  • кадровый консалтинг и личная самоэффективность руководителя (тайм-менеджмент, стресс-менеджмент и др.)

Программа разработана в соответствии с обобщенными трудовыми функциями Профессионального Стандарта специалиста по управлению персоналом, утвержденного приказом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации от 06 октября 2015г.№691н.

Программа реализуется в очной форме с применением дистанционных технологий (32 ак. часа вебинаров)

Программа имеет профессионально-общественную аккредитацию Ассоциации практических психологов и коучей (рег. номер 04/1012184).

Наши преподаватели

Специалисты в области управления персоналом: ведущие специалисты РЭУ им. Плеханова (входящие в «топ-300» рейтинга преподавателей), руководители отделов крупных компаний (ПАО «Лукойл», «Миэль-недвижимость»), действующие директора по персоналу, члены ассоциации Национального Союза Кадровиков России (НСК), бизнес-тренеры, аудиторы в области управления персоналом

Программа обучения

28 часов

Персонал как экономический ресурс организации

32 часа

Набор, профориентация и деловая оценка персонала

32 часа

Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала

2 часа

Управление поведением, обучение и развитие персонала

20 часов

Стратегия развития компании и кадровая политика

32 часа

Управление социально-трудовыми отношениями и качеством жизни персонала в организации

36 часов

Анализ и аудит персонала организации

32 часа

Развитие деловой карьеры: HR-консалтинг и коучинг

Расписание занятий

2 раза в неделю (будни) с 18:55 до 22:00

Суббота с 10:10 до 17:10

Как поступить
Требования к слушателям
К освоению программы допускаются лица, имеющие среднее профессиональное и/или высшее образование
Документы для поступления
Копия диплома о высшем или среднем профессиональном образовании с приложением;
Копия паспорта 3-5 стр.
Фотография 3х4см (1 шт.)
Свидетельство о заключении/расторжении брака (в случае различий фамилии в паспорте и дипломе)
Справка с места учебы (для студентов)
Запишитесь на обучение прямо сейчас!
Подать заявку на обучение
Расскажите о нас своим друзьям и коллегам
ЗАДАТЬ ВОПРОС ПО ОБУЧЕНИЮ
Задайте нам вопрос и наши сотрудники подробно расскажут детали курса и дадут подробнейшую консультацию.
На ваш вопрос ответит
Ганичева Ирина Владимировна

Ганичева Ирина Владимировна

Главный специалист факультета дистанционного обучения

  +7 (495) 958-28-21

  E-mail: Ganicheva.IV@rea.ru

Стремянный пер. 36 к. 3, каб. 729, 740