Искусство быть тренером

Скидки до 70%
+7 (495) 135-45-82 (доб. 2219)
Заказать звонок
Повышение
квалификации
Записаться на курс

Начало
обучения

по мере набора группы*

Продолжительность
обучения

1 месяц

Объем
программы

72 часа

О программе

Хороший Тренер – это Лидер, способный разглядеть в людях потенциал, готовый инициировать и поддерживать в людях различные процессы, создающий пространство для развития и роста.

Хороший Тренер — это Наставник. Тот, кто сам является вкладом в людей.

В ходе обучения слушатели получат весь необходимый набор знаний и "инструментов", который позволит стать Тем самым:

  • улучшить систему обучения в организации

  • проводить обучение персонала, воодушевляя сотрудников

  • эффективно и легко работать с "трудными" участниками тренинга

  • проводить поддерживающие пост-тренинговые мероприятия после окончания тренинга

  • разрабатывать методические материалы для проведения тренинга

  • овладеть инструментами коучинга и их успешно применять.

Также слушатели получат:

  • большой мощный заряд энергии для будущих свершений;

  • новые фишки обучения, базовые шаблоны тренингов;

  • проверенные и работающие практики;

  • готовые алгоритмы и шаблоны ролевых игр, кейсов, упражнений

Приглашаем к обучению:

  • руководителей служб и подразделений, которые готовы и могут делиться своим наработанным опытом;

  • корпоративных тренеров, желающих нового профессионального опыта;

  • бизнес-тренеров, желающих выйти на качественно другой, новый уровень;

  • менеджеров по персоналу, HR-специалистов, руководителей, внутренних тренеров, занимающихся развитием персонала;

  • для всех, кто заинтересован в росте и развитии себя и своего персонала;

  • для тех, кто хочет делиться своими знаниями, умениями и навыками с персоналом;

  • для «наставников», которые хотят улучшить качество работы.


Преподаватели

Анохина Галина Борисовна i

Анохина Галина Борисовна

Основатель и ведущий эксперт, бизнес-тренер «Лаборатории гостеприимства Галины Анохиной»

Кошелева Анна Игоревна i

Кошелева Анна Игоревна

к.э.н., доцент, доцент кафедры гостиничного и туристического менеджмента, ФГБОУ ВО «РЭУ им. Г.В. Плеханова», бизнес-тренер «Лаборатории гостеприимства Галины Анохиной»

Программа обучения

24 часов

Методические основы работы тренера

  • Компетентностная модель личности тренера
  • Принципы и методы обучения взрослых. Работа тренера с мотивацией персонала на обучение

26 часов

Системный подход к организации работы тренера

  • Построение системы обучения и развития персонала
  • Презентация и внедрение системы обучения в работу предприятия

20 часов

Наука и искусство коучинга

  • Коучинг- технологии как инструменты обучения и развития персонала
  • Технологии работы тренера в сложных групповых ситуациях

2 часа

Итоговая аттестация


Расписание занятий

Вторник, четверг - с 16:00 до 18:00
Суббота - с 10:00 до 12:00
Даты: 19, 21, 23, 26, 28, 30 ноября 2024

Преимущества обучения по программе

  • Конкурентное преимущество на рынке труда с удостоверением РЭУ им. Г.В. Плеханова – ведущего экономического Университета России.

  • Общение с другими практиками бизнеса и расширение круга деловых знакомств и возможностей.

  • Система скидок и поэтапная оплата обучения.

  • Гибкий режим занятий позволяет учиться даже с учетом командировок и занятости на работе.

Как поступить

Требования к слушателям

  • К освоению программы допускаются лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование

Документы для поступления

  • Копия диплома о высшем или среднем профессиональном образовании с приложением
  • Паспорт: 2-3 страница (фото) и страницы с регистрацией
  • СНИЛС

На наших занятиях вы узнаете:

  • Как выстроить систему обучения в организации?
  • Какие основные этапы внедрения сервиса в организацию и какова роль тренера?

  • Как заинтересовать группу, мотивировать её на выполнение стандартов обслуживания?

  • Как правильно написать стандарты и составить чек-листы?

  • В чем разница между стандартами и стандартами операционных процедур (СОП)?

  • Как дать каждому сотруднику возможность раскрыть свой потенциал?

  • Как распознать сопротивление в группе и помочь участникам его преодолеть?

  • Как работать со сложными группами или сложными участниками?

  • Как сделать тренинг действительно хорошим тренингом? А не просто информационной лекцией?

  • Как создать уникальную структуру тренинга?

  • Какие виды обучения существуют?

  • Как проводить пост тренинговое сопровождение? Как контролировать выполнение стандартов обслуживания?

  • Как приобрести уверенность в своих способностях выступать публично?
  • Как добиться контакта и взаимодействия именно со своей аудиторией?

  • Как добиться того, что бы вас не только слушали, но и услышали, поняли вашу мысль?

  • Как преодолеть собственное волнение и стать уверенным оратором, влияя на аудиторию каждую минуту выступления?


*Дата действительна только при условии набора группы

Еще сомневаетесь?

Узнайте подробные условия обучения по программе "Искусство быть тренером" у наших специалистов

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь
на обработку персональных данных

Также рекомендуем посмотреть

Стоимость
83500 руб.

Начало обучения

Октябрь 2025

Длительность

8 месяцев

Отраслевой менеджмент (в медицине, спорте и др.) 
Стоимость
21000 руб.

Начало обучения

По мере набора группы

Длительность

1 месяц

Отраслевой менеджмент (в медицине, спорте и др.) 
Стоимость
15000 руб.

Начало обучения

По мере набора группы

Длительность

1 месяц

Остались вопросы?
Вы можете написать нам письмо или позвонить:

Заказать звонок

Оставьте заявку на консультацию

Напишите нам

Действующие скидки

Запросить персональную скидку

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных

Оставьте заявку на консультацию

Записаться на курс

Внимание, рекомендуется использовать E-mail, зарегистрированный в РФ.

Записаться на пробное занятие

Заказать звонок